区属各相关单位：
为贯彻落实上级部门关于深化职称制度改革工作要求，进一步规范昆明市西山区专业技术人员初级职称考核认定工作，简化职称评价程序，畅通渠道，优化流程，提高评价效率，不断提高用人单位人才考核和人才评价的权重，结合工作实际, 现就在全区开展初级职称考核认定工作有关事项通知如下：
一、申报范围
（一）与昆明市西山区各类所有制企事业单位、社会组织、工商注册地在西山区的外省企业子公司建立人事劳动关系的专业技术人员（含港澳台地区人才、持有外国人来华工作许可证的外籍人员），经单位考核合格的，均可直接认定相应的初级职称，昆明市不再组织各系列初级职称的评审工作。
（二）公务员（含参公管理的人员）、离退休人员不得申报职称。不服从用人单位工作安排、不胜任专业技术岗位工作或上年度考核不合格、基本合格的不得参加初级职称考核认定。
（三）国家和我省实行“以考代评”的经济、会计、统计、审计、卫生、翻译、出版、通信、计算机软件等系列（专业）职称, 不在本通知考核认定范围。药学（药品）等涉及公共安全、人身健康的系列（专业）职称，不在本通知考核认定范围。
（四）在西山区中央、省属、市属单位人员（含编外聘用人员）的初级职称资格，应按照人事隶属关系和职称管理权限，报单位或相应上级主管部门按其规定办理。
二、申报条件
（一）专业技术人员应取得国家教育部门承认的大中专院校学历或学位证书。全日制学历、非全日制学历均可作为考核认定初级职称的依据。
（二）专业技术人员符合相应系列职称的评价标准条件，包含学历、专业和工作年限等基本条件均达到要求，申报日之前在昆明连续缴纳6个月社保（硕士次月认定除外），并且最后缴纳社保的单位与申报单位保持一致的，可考核认定相应的员级或助理级职称。
1.取得中专学历后，从事专业工作满12个月，符合条件的可考核认定员级职称（各系列职称评价标准对学历有特殊规定的，按其规定学历进行考核认定）。取得员级职称后，再从事本专业工作满48个月，符合条件的可考核认定助理级职称。
2.取得大学专科学历后，从事专业工作满36个月，符合条件的可考核认定助理级职称。
3.获得高级工职业资格或职业技能等级后从事技术技能工作满24个月，符合条件的可考核认定助理级职称。
4.取得大学本科学历或学位后，从事专业工作满12个月，符合条件的可考核认定助理级职称。
5.取得硕士学位，从事专业技术工作，次月符合条件的可考核认定助理级职称（各系列职称评价标准有特殊规定的，按其规定年限进行考核认定）。
（三）技工院校中级工班、高级工班、预备技师班毕业生，分别按照相当于中专、大专和本科学历申报相应专业职称。
（四）履职年限的计算方法：以《云南省招工录用登记表》或《事业单位聘用通知书》上的记载时间为起始时间，以用人单位公示期时间为截止时间。
（五）对于所学专业与所从事专业不一致或不相近相关的，首次申报职称时，对应职称评价标准条件规定的学历，其资历年限在评价标准条件规定的基础上增加1年。
（六）有从业准入要求的职称系列，须先取得相应的职业（执业）资格。
（七）原已具备初级职称，现需变更职称系列（专业）的人员，须变更岗位后在现岗位工作满12个月以上，再进行考核认定新的初级职称。变更转岗的相关证明可以是聘书、合同、单位证明等形式。其晋升上一级职称时，同时上传前后取得的职称，初级职称履职年限可合并计算。
三、申报时间
本期考核认定初级职称个人网络申报、单位审核提交及主管单位审核推荐时间为2025年6月1日至20日17:00，提醒注意：经区人社局审核后返回申报人修改的，提交截止时间为2025年6月27日17:00，逾期提交不再受理，视为自动放弃本期考核。
四、办理程序
（一）个人申报。考核认定初级职称人员，实行网络申报，申报人员通过昆明市专业技术人才公共服务平台（https://zjpt.km12333.cn/）进行网络申报。申报时，须同时将“信用中国（云南昆明）”网站（https://credit.km.gov.cn)中打印出的“职称申报承诺书”作为附件材料提交。
（二）单位考核。用人单位应对申报人员的申报材料进行审核把关，重点审查申报材料的合法性、真实性、完整性和有效性。考核时要对申报人员的品德和专业技术工作能力、水平以及工作成绩进行综合考核评议。申报人员的考核评议结果应在单位内部进行公示（附件1），公示时间不少于5个工作日（不包含国家法定节假日及公示当天），公示无异议的，方可上报职称认定部门。属劳务派遣公司的申报人员, 还需提供劳务派遣公司和用人单位“双公示、双审核、双盖章”的相关证明材料及劳务派遣公司的派遣协议（可只提供派遣工作性质的内容及协议首尾页）。在昆明市西山区工商登记的外省企业分公司（不含中央、省属和市属单位），如需在昆明市西山区考核认定初级职称的，还需在申报系统里一并上传具有企业法人资格的上级单位的推荐报告（附件2）。
（三）职称认定。区人力资源社会保障局事业单位人事管理科负责区属事业单位在职在编人员初级职称考核认定工作；区人社局公共就业和人才服务中心人才服务科负责区属非公企业、国有企业初级职称考核认定工作。初级专业技术资格考核认定批准时间以昆明市西山区人力资源和社会保障局网络通过日期为准。
（四）打印表格。本次申报为网络申报审核认定，不再提交纸质材料，网络系统审核流程“通过”后，必须用A4纸双面打印《昆明市专业技术资格考核认定表》一式两份，用人单位及主管部门（非公经济组织无主管部门的除外）签字并盖公章后根据单位性质报送至茭菱路668号相关科室进行现场盖章及后续工作安排。
五、网络提交材料要求
考核认定初级职称人员，实行网络申报，申报人员通过昆明市专业技术人才公共服务平台（https://zjpt.km12333.cn/）进行网络申报。
申报人申报材料原件须经用人单位严格认真审核，原件复印后在复印件签署用人单位审核意见“原件已审，情况属实”、审核人姓名、审核日期并加盖审核单位公章，申报人员将签字盖章的申报材料扫描并上传至申报系统。各单位在系统内审核上传材料时须对照申报人的申报材料原件进行审验，并对审核推荐行为负责。属劳务派遣公司的申报人员，所有提交的材料均需劳务派遣公司和用人单位“双审核、双盖章”。
（一）考核认定表中“主要工作业绩”填写不少于200字，且需突出本人专业技术水平。
（二）考核认定表中“用人单位考核意见”需填写清楚：1.申请人填写内容是否属实；2.对申请人的学历、资历、工作情况和业绩等作出实事求是的评价；3.申请人提交材料是否在本单位进行公示，公示结果有无异议；4.明确是否同意推荐申请人考核认定**专业**级别职称。
（三）附件1身份证正反面（只上传签字审核盖章复印件）。
（四）附件2学历资料（只上传签字审核盖章复印件）。2002届以后国内高等教育毕业的申报人员，通过中国高等教育学生信息网(简称“学信网”，网址: http://www.chsi.com.cn）下载并上传《教育部学历证书电子注册备案表》(在线验证有效期设置为6个月）。国(境）外高校的毕业生，需提供国(境）外学历学位认证书。如属于2002届以前毕业的高校毕业生，无法通过网上准确查询核实其毕业证、学位证信息的，由用人单位对本人档案进行审查后，提交单位人事部门负责人签字、盖章的书面证明材料。上述材料作为附件材料提交，不再上传“毕业证”和“学位证”。
（五）附件3工作证明材料（只上传签字审核盖章复印件）
1.事业单位：
（1）《事业单位聘用通知书》或《事业单位聘用合同鉴证花名册》；
（2）《机关事业单位人员正常晋升工资审批表》。
2.国有企业及非公经济组织：
（1）有效期内经相关职能部门鉴证的《云南省招工录用登记表》或《劳动合同备案表》或《新参保花名册》（注：人事劳动签订单位必须与养老保险参保单位一致，如劳动合同期限过期须同时上传有效期内的续签劳动合同备案表）；
（2）上传申报当月最新打印的《云南省城镇职工基本养老保险个人参保证明》，必须显示最近一年缴费明细及到账情况。非公经济单位人员须满足最近6个月在昆明市连续参保（注：硕士及以上学历满足最近1个月在昆明市参保即可），参保单位与人事劳动合同签订单位及申报单位信息需一致（可在12333APP或是单位养老保险端口出具职工养老保险个人缴纳证明材料）；
（3）属劳务派遣公司的申报人员，需一并上传劳务派遣公司的派遣协议 （可只提供派遣工作性质的内容及协议首尾页）;
（4）单位法人进行申报时，工作证明材料可提供营业执照或法人证代替。
（5）在西山区工商登记的外省企业分公司（不含中央和省属在昆单位），还需在申报系统里一并上传具有企业法人资格的上级单位的推荐报告（模版见附件2）。
（六）附件4公示材料上传原件。上传昆明市专业技术人员职称考核认定公示表原件（附件1），公示时间不少于5个工作日（公示当天不计入公示期时间，从第二天算起，且不包含周末国家法定节假日共5个工作日）。考核认定公示表中“本人郑重承诺”落款日期需早于公示时间；“单位审核意见”落款日期需在公示期满结束后。
（七）附件5承诺书上传原件。登陆“信用中国(云南昆明)”网站( https://credit.km.gov.cn) ，在“信用服务”—“信用承诺自主申报”专栏中填写相关承诺信息并提交，点击“承诺书下载”后打印出“职称申报承诺书”，加盖单位公章，承诺人手写签名并按手印，申报职称填：“申报专业+申报级别”。
（八）附件6职业准入证书上传原件。教师、司法、公证等行业有准入规定的需提供，档案系列上传岗位基础知识培训结业证书。
（九）初级职称考核认定信息归集（电子证书办理）。考核认定通过后，申报职称单位经办人通过昆明市专业技术人才公共服务平台（https://zjpt.km12333.cn/）下载本期通过人员的《昆明市专业技术资格考核认定表》逐级签章后，根据云南省专业技术人才管理服务信息平台(网址:https://hrss.yn.gov.cn/zjgl/qt/index/zlsy)相关操作说明（帮助中心）要求进行考核认定职称信息采集，即：考核认定上报，所需材料为省平台下载的2025年度考核认定采集表、申报人蓝底电子照片JPG格式、经认定部门签章的考核认定表PDF格式，上报至“西山区人力资源和社会保障局（人才中心）或（审核）”进行审核，审核通过后，申报人登录省平台自行下载电子证书。
六、工作要求
（一）请申报单位承担起用人主体责任，对申报人的德、能、勤、绩、廉进行严格和认真的考核和审核，对申报材料进行严格把关，一旦发现申报人员及单位弄虚作假，将严肃追究相关责任。
（二）对申报人员弄虚作假、提供虚假材料的，相关信息记入职称评审诚信档案库，并纳入全国信用信息共享平台，记录期限为3年，记录期内不得参加职称申报评审。用人单位未履行审核主体责任，审核把关不严，情节严重造成不良影响的，暂停该单位下一年度职称申报推荐工作进行整改，所造成的后果由用人单位承担，并按人事管理权限责成其主管部门追究相关责任人的责任。
（三）受本季度人员规模及材料审核等环节多因素影响，各申报人及申报单位在提交申报材料后需耐心等待审核，适时留意审核记录。凡退回修改或重置流程状态的，请按审核意见在限期内修改提交。逾期未补正的，视为申报人不具备相应申报资格。申报系统中3次提出审核意见仍存在问题的，本年度不再受理个人的申报材料。
西山区专业技术职称考核认定联系地址及电话：
企业联系人：洪芳 李亚兵 电话68367604、68158354
地址：茭菱路668号4楼人才服务科
事业单位联系人：张勤 联系电话：68046909
地址：茭菱路668号8楼事业单位人事管理科
附件：1.《昆明市专业技术人员职称考核认定公示表》
2.《XX公司初级职称考核认定推荐报告》
昆明市西山区人力资源和社会保障局
2025年5月 16日
